Нещодавно SRYLED провів спеціальний захід «Фестиваль човнів-драконів», який виявився дуже цікавим і змістовним. Ця подія стала не лише святкуванням традиційного китайського фестивалю, а й можливістю для колег, які незабаром відвідають виставку IC23 Infocomm у Сполучених Штатах, налагодити зв’язки та попрактикуватися в командній роботі.
Захід розпочався з уроку приготування цзунцзи, традиційної китайської страви, яку часто їдять під час Фестивалю човнів-драконів. Хоча деякі з нас спочатку не знали, як приготувати цзунцзи, ми всі доклали максимум зусиль і навчилися у наших колег, які були більш досвідченими. Цей процес зблизив нас, оскільки ми дізналися про сильні та слабкі сторони один одного та спільними зусиллями досягли спільної мети.
Виготовлення цзунцзи було не єдиним заняттям, яким ми займалися під час заходу. Ми також грали в ігри, які допомогли нам краще пізнати один одного та дізнатися більше про китайську культуру. Одна гра включала запитання про себе та відповіді на них, а інша перевіряла наші знання про традиції Фестивалю човнів-драконів. Ці заходи були не тільки веселими, але й допомогли зламати лід і сприяти розвитку почуття товариства серед нас.
Коли ми готували цзунцзи, ми ділилися історіями про те, чому ми приїхали до Шеньчженя та що мотивує нас у нашому житті. Це надихало почути різний досвід і прагнення кожного, і це допомогло нам відчути більше зв’язку як команда. Пізніше наш директор поділився історією SRYLED і проблемами, які компанія подолала протягом багатьох років. Це допомогло нам краще оцінити цінності та місію компанії, і ми відчували більше гордості бути частиною такої динамічної та перспективної організації.
Загалом Фестиваль човнів-драконів пройшов на славу. Ми мали змогу не лише відсвяткувати традиційне китайське свято, але й нагоду познайомитися з колегами та дізнатися більше один про одного та про компанію, в якій ми працюємо. Це нагадало нам про важливість командної роботи, спілкування та культурного обміну для сприяння позитивному робочому середовищу. Ми вдячні SRYLED за організацію такого значущого заходу, і ми з нетерпінням чекаємо майбутніх випадків, коли ми зможемо об’єднатися як команда.
Час публікації: 13 червня 2023 р